С точки зрения теории менеджмента разница между внешним и внутренним вознаграждением заключается в том, что …
внешнее вознаграждение является мотивом человеческой деятельности
внешнее вознаграждение является наиболее значимым для человека
внутреннее вознаграждение имеет значение лишь в ряде конкретных ситуаций
внутреннее вознаграждение является мотиватором человеческой деятельности